Hoje em dia as bancas estão exigindo bem menos a memorização das normas legais.
Mas, ainda existem milhaaaares de perguntas que exigem o conhecimento estritamente técnico do candidato.
Eu preferiria que fosse tudo na interpretação, porém, deve haver um certo rodizio mesmo, para não ficar na mesmice!
Então, como temos de memorizar alguns assuntos, que, às vezes, não são cobrados de forma interpretativa e sim textual, aderi ao método mnemônico*.
*É um auxiliar de memória. São, tipicamente, verbais, e utilizados para memorizar listas ou fórmulas, e baseiam-se em formas simples de memorizar maiores construções, baseados no princípio de que a mente humana tem mais facilidade de memorizar dados quando estes são associados a informação pessoal, espacial ou de carácter relativamente importante. Fonte: Wikipédia
Apresento a vocês uma imagem mnemônica, que encontrei a um tempo na internet, sobre a Competência Absoluta da Justiça do Trabalho (Art. 114, Constituição Federal).
Lembre-se: a competência absoluta na Justiça do Trabalho divide-se em razão da: matéria (ratione materiae) e pessoa (ratione personae).
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